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「労務管理の未整備が労務トラブルに！？」

2025.07.19 お知らせ・セミナー情報コラム事務所通信

本日は「労務管理の未整備が労務トラブルに！？」をお送りします❗️

企業にとって労務管理の不備は、重大なトラブルの引き金になりかねません。

法令を守っているつもりでも、日常的な届出や手続きに見落としがあると、ある日突然、会社が不利な立場に立たされることがあります。

とくに、法改正に対応しきれていないままの36協定や就業規則の未整備は、深刻な事態を招く原因となります。 今回は、定期的な労務管理の点検と見直しの重要性についてご紹介します?

下記URLをクリックすると、該当の動画に移行します?

気になった方はぜひクリックしてみてください▶️

https://www.l-magazine.jp/watch/ikakG1v741

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労務管理PLUS編集部
執筆者情報 労務管理PLUS編集部

人事と労務管理の専門家として、これまで各業種の企業さまへさまざまなサポートを提供してまいりました。顧問企業がお困りの際に「受け身」でご支援を行うだけではなく、こちらから「積極的に改善提案を行うコンサルティング業務」をその特色としております。人事労務にお悩みのある企業さまはもちろんのこと、社内環境の改善を目指したい方、また問題点が漠然としていてご自身でもはっきり把握されていない段階であっても、お気軽にお問い合わせいただけましたら幸いです。

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